日本大型求職網站「doda」在近日做了一項針對5000名商業人士的問卷調查，調查主題為：「如果當下面臨跳槽選擇，最想跳槽到哪個企業？」
在日本當下飽受新冠疫情的影響，工作方式和生活方式發生了巨大變化的情況下，得到眾多人支持的是什麼樣的企業呢？ 又有哪些哪些行業的發展前景更加被看好？
對此，「doda」網站一口氣公佈了本年度人氣前300強的企業排行榜，並針對榜單做出了一番分析，感興趣的小夥伴不妨一起來探討一番。
*得分計算方式：投票者以自由形式填寫3家希望跳槽的企業，並從所擁有的10分中根據各自對企業的志願程度自由分配分數。
話不多說，先上前十榜單：
第十名：基恩士（無廠半導體公司）
得分：700
上榜理由：#在傳感器和其他對社會至關重要的技術方面擁有業內頂級市場份額
#年薪高
第九名：軟銀
得分：815
上榜理由：#感覺在創業者強有力的領導力下可以充滿活力地工作
#因為可以不斷挑戰新技術，開拓新事物
第八名：APPLE JAPAN
得分：871
上榜理由：#總是不斷創造出新的暢銷商品，為社會做出貢獻，是引領世界的大企業
#一個有著超常規想法，不斷給世界帶來驚喜的公司
第七名：任天堂
得分：941
上榜理由：#受到各個年代的歡迎，很有工作價值
# 在新冠疫情下依然運轉良好
第六名：松下
得分：1049
上榜理由：#因為尊敬創始人松下幸之助
#一家有著豐富傳統文化的企業
第五名：亞馬遜日本
得分：1341
上榜理由：#是一家除了強大的全球銷售網之外，還在最先進的技術、IT領域進行研究投資、前景廣闊的企業
#一家提供創新生活習慣的大企業
第四名：樂天
得分：1509
上榜理由：#是一家勢頭強勁的公司，能在全球範圍內大顯身手，公司內部設施也很充實
#在開發與當前時代相一致的服務
第三名：索尼
得分：2460
上榜理由：#雖然是傳統的製造商，但開展了豐富的業務，業績也很好
#在一個自由和充滿活力的企業文化中開展自由的研究
第二名：谷歌
得分：3977
上榜理由：#企業形象良好，關心員工，重視工作方法
#創新型的IT企業，決策迅速
第一名：豐田
得分：5327
上榜理由：#因為想知道豐田是如何制定企業戰略，實現了通過審查工廠生產現場的工作效率和安全保障的活動來消除浪費，在此次新冠疫情中取得過去最高的營收的 。
#世界知名大企業，在環保方面也有所建樹
跳槽熱門企業排行榜2021 綜合趨勢
豐田實力蟬聯
通過觀察榜單可知，從新冠災禍銷售不佳中復甦的大型企業豐田汽車以壓倒性的人氣位居首位。
在新的冠狀病毒感染的影響導致全球汽車銷售低迷的情況下，豐田卻顯示出東山再起的跡象，在2020年實現了汽車銷售量世界排名第一的好成績，將其分數也從上一年的4605分大幅提高到5327分，遠遠超過了第二名的公司。
（圖源：president.jp）
此外，一些大型跨國公司和日本各行業的大手會社也名列前茅。索尼（3名）的排名與上一年相同，但其票數也從1954分大幅增加到2460分。
（圖源：life-designs.jp）
也許是由於疫情蔓延造成的就業不穩定的影響，排名第一的豐田汽車公司受收到了許多尋求安全、穩定和未來前景的商務人士青睞，評論也大多是諸如：“穩定”、”儘管面臨新冠疫情打擊，但表現良好”、”有前途”、”因為它是代表日本的主要公司”等
抓住了居家需求的公司正在取得長足進步
受新冠疫情的影響，人們的消費行為發生了變化，因此隨著各大公司經營業績的變化，排名結果也出現了變化。
比如因推出大熱遊戲《動物之森》而成為話題的任天堂(7位)，由於居家需求持續銷售良好，從去年的第15位上升了8位，成功進入了前10。
（圖源：realsound.jp）
此外，空調設備製造商大金工業公司從第191位大幅上升至第93位（宅家誰不吹空調呢
），還有從榜外進入的視訊發佈平臺運營的YouTube(166位)、野營用品製造商的雪峰(172位)。
企業IT化加速，IT和電信領域也出現了新的趨勢
在新冠疫情導致的遠端辦公、線上服務普及以及企業IT化加速的情況下，來自IT通訊領域的公司也格外吃香，其中包括Sky（221位）、三菱綜合研究所（223位）、RAKUS（279位）、沖繩行動電話（285位）、日本綜合研究所（296位）、Palantir（297位）都從圈外強勢入榜，在綜合排名300強的公司中，IT通訊有19家，不僅是大型系統集成商，提供雲服務的新興企業也有上榜。
新冠疫情改變了人們的就業選擇
新冠疫情改變了人們的生活環境，也改變了當代人的就業選擇。一方面，遠端辦公的匯入推進了工作方式的改革，同時也重新引發了人們對工作意義和價值的思考。
（圖源：www.kyodo.co.jp）
面對問卷調查中「以新型冠狀病毒的感染擴散為契機，選擇跳槽(工作)的企業的理由發生了變化嗎？」這一問題，有31.1%的人回答「發生了變化」。年齡以20代回答「發生變化」的最多，為37.9%，特別是有39.6%的20代女性認為發生了變化。
而在回答 「選擇企業的時候，具體更重視哪些方面了？”的問題時，有30.9%的男性受訪者以及46.4%的女性受訪者回答： “更重視靈活的工作方式（遠端辦公等）”。
相反，「企業的知名度高」、「有出國工作深造機會」等方面逐漸開始不受重視，可以看出，疫情期間，眾多企業陷入財政危機的新聞以及與海外的交流機會的減少等也影響了工作的選擇。由於經濟前景不明朗，人們傾向於選擇那些更穩定、可以安心工作的企業。
好了，以上就是當前疫情之下日本社畜們的就業選擇了。
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