澳洲最新工資資料新鮮出爐,薪資達十年最高水平,年度薪酬增長率上升至 3.7%

由於澳洲失業率低且勞動力市場緊張,工人的工資升至 10 多年來的最高水平。

澳洲統計局(ABS)的最新資料顯示,2023 年第三季度的工資價格指數上漲了 0.8%。

年度薪酬增長率上升至 3.7%。

年度薪酬增長率上升至 3.7%

ABS 價格統計代理主管 Leigh Merrington 表示,年增長率是澳洲就業市場的一個重要指標。

「3.7% 的年度工資增長率是自 2012 年 9 月季度以來的最高水平,反映出低失業率、緊張的勞動力市場和高通脹,」Merrington 說。

Merrington 補充說,私營部門是澳洲工資增長的主要推動力。

「許多私營行業的年工資增長率超過 4%,其餘行業的年增長率均超過 3%,」Merrington 說。

但公共部門取得十年來最高的季度增長率,分別為 0.9% 和 3%。

隨著企業協議談判、預定的加薪和更高的工資上限對該行業產生影響。

資料顯示,儘管經濟環境收緊,但仍有許多工作崗位獲得加薪。

「在 2023 年三月季度的工資結果中,獲得工資增長 4% 至 6% 的工作崗位比例持續上升,這是自 2009 年以來的最高比例,」Merrington 說。

「工資漲幅在 2% 或以下的工作比例已從 2021 年年中的 50% 以上下降到 20%以下。」

儘管工資在截至 3 月份的一年中增長了 3.7%,但仍遠低於 7% 的通貨膨脹率。

現在的問題是工資上漲將如何影響通貨膨脹,進而影響利率,澳洲儲備銀行預示利率可能會在 6 月再次上升。

中央銀行預測工資每年將增長 3.5% 至 4%,而不會導致通貨膨脹走上上升軌道。

然而,如果工資繼續在目前的軌道上加速增長,這將增加銀行董事會對通脹將受到影響的擔憂,從而加強進一步加息的理由。

但財政部長Jim Chalmers相信通脹不是由工資驅動的。

「當談到工薪家庭的生活成本壓力時,體面的工資增長是解決方案的一部分,而不是問題的一部分,」他說。

「由於一系列其他原因,我們面臨通脹挑戰,而不是因為人們得到的工資太多。」

與此同時,工會呼籲根據通貨膨脹將工資上漲 7%,目前正在就此事舉行公平工作聽證會。

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