最近中國網際網路大公司裁員玩出了新花樣：把裁員說成「畢業」。
老規矩：開局一張圖吸睛，後面全蝦編……
中國今年裁員的公司越來越多，可能是怕輿情，所以說法也越來越委婉，這幾天，圈內最火的說法莫過於「畢業」。
2022年似乎是網際網路大廠「裁員年」，剛開年就傳出小米裁員，緊接著騰訊裁員、阿里裁員等頻上熱搜……而近日京東裁員的訊息更是傳遍行業朋友圈，然而比裁員更有趣的是，京東把此次裁員稱為「畢業」，一時間網友紛紛在網上調侃：「果然畢業即失業」。
除了京東裁員「畢業」之外，B站也被爆料有類似的操作，將裁員稱為「畢業日」。對此，眾多網友調侃，既然裁員信寫得如此「情意滿滿」，能不能選擇留級、因為大家都不想被強制畢業啊。
說到「畢業」是什麼意思？在大多數語境中，畢業是指學生在學校修業期滿，達到規定要求，結束課程。據說，此次將「裁員」稱之為「畢業」，也許是借鑑了日本演藝界的說法——日本女子偶像在退出節目或組合時也會被稱之「畢業/卒業」。
物語君還在去年介紹過：乃木坂46生田繪梨花即將畢業，為什麼這些女子團體一定要「畢業」呢？
說到日本演藝圈首次充分使用到「畢業」一詞，應該是是1986年「小貓俱樂部」成員中島美春和河合園子決定退出的時候。
中島決心成為潔牙師，因此從娛樂圈中引退；河合以個人歌手的身份而繼續活動，而「小貓俱樂部」則是以「女子高中生放學後的俱樂部活動」為理念，因此將河合從組合退出稱之為「畢業」是很正常的。
在這之後，因為「畢業」一詞說出來比較好聽，所以將成員從組合中退出稱為「畢業」也變得一般化。這一說法並不僅限於偶像，作為名人的引退和不再擔任節目出演者等現象的委婉表現，「畢業」一詞在日本也常被拿來使用。
這種充滿儀式感的說法往往給了離開者足夠的溫情和體面，也今天今天眾多國內網際網路企業所採用，不過印象裡，網際網路裁員的風已經不止一次地颳了，所以坦白講，本次網上傳得沸沸揚揚的所謂「畢業快樂」，應該並不令人意外才對，究其本質，無非企業不需要那麼多人了……
但仔細思考之下，「畢業」的說辭放在現在「裁員」這件事上真的合適嗎？
企業雖然有一定教育作用，但畢竟不是學校，企業是有著僱傭關係的組織，是自負盈虧的生產性單位。若是員工主動離職，企業送上一句「畢業快樂」，員工可能會感到「老東家」的真誠與溫暖；但員工若是被動「裁員」的情況下，企業還送上一句「畢業快樂」，未免就有點粉飾太平、「喪事喜辦」的意思了……
也許企業的初衷是好的，是為了使「裁員」這一殘酷的事實變得更像一種溫情與不捨，把「公司不需要你」的意思變成「公司捨不得你，但社會更需要你」的潛臺詞。這樣玩「文字遊戲」的說辭給足了「打工人」面子上的舒適感，而企業也「贏」得了格局，但「畢業式」裁員真的是給「打工人」真正的體面嗎？
抽你丫的……
到底哪種說法比較能讓人接受？私以為還是直接說更坦蕩，在當前形勢下所帶來的窘境，真沒有必要用語言和文字來修飾。
說來原本大學生擠破頭都想進入網際網路大廠，本來就是圖大廠抗風險的穩定，現在我們鄰國日本3月這個熱熱鬧鬧的畢業季，而國內網際網路巨頭同時引進「畢業」的說辭，無疑是讓人倍感諷刺，堪稱網際網路又一」黑話「了。
不過今年的就業形勢確實很嚴峻，銅三鐵四不止涼了跳槽加薪，還影響今年這批應屆生，距離畢業還有三個月，以往像這個時候學歷過關又有大廠實習經歷加分的條件拿上幾個好offer的確難度不大，反觀今年是出來招聘的找不到人，出來找工作的也找不到工作……各位同學們還是做好心理準備，要是真中國不好混，回頭跟小編東渡扶桑去日本混（卷），雖然日元貶值了些，但整體就業率還是不錯的。
